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老板過生日、買魚缸居然都要“贊助”,這種惡習不能慣!

2019-07-01 14:01 編輯:TF017 來源:北京晚報

双色球购彩技巧 www.fqxrbs.com.cn 據華商報報道,陜西咸陽人王夢,2017年到西安一家裝修公司工作,是一名工長。王夢說,“我們經理兩年來一直要求我們贊助老板,今年6月20日,又說公司要裝修員工宿舍,每名工長要贊助1000元,去年老板過生日每人贊助1500元,買魚缸我們都得贊助500元,不贊助就不給結工程款,這也太不合理了?!?

資料圖 攝:吳薇

此事一經曝出,迅速引發網友共鳴。有類似經歷者并不在少數。在職場中,職員動輒被要求“集資”給公司領導過生日、送禮物可以說是潛規則了。在此過程中,張羅的人在領導面前賺夠了表現,而那些同樣掏錢的職員,可能什么都沒得到,幾乎可以說是犧牲自己成全他人了。

中層讓員工出錢獻媚高層,這一現象職場由來已久。事實上,極少有職員能夠抵制這種不合理要求,絕大多數人都選擇了乖乖就范。而在西安這起案例中,經理更是以各種名目讓員工掏錢贊助老板,理由花樣百出,數額也從數百元到千余元不等。值得注意的是,普通員工除了上網爆料,幾乎沒有途徑來維護自身權益。由于“募款者”打著公司高層的旗號,故而企業內部人事部門往往都會“睜一只眼,閉一只眼”。久而久之,員工們也就適應和習慣了這一切。

就算是一家規范、專業的公司,也有著說不清道不明的人情往來,這是超越管理規章、紀律秩序的存在,是企業的曖昧地帶,也是員工的切膚之痛。習慣成自然,是悲哀的現狀。對抗職場的陰暗面,請試著給自己說“不”的勇氣。

來源:北京晚報 蔣璟璟

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